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Pour les bars et restaurants

Recrutez votre prochain barman cette semaine.

Vos annonces publiées en 2 minutes. Jusqu’à 5 candidats en cours par offre, pas plus. Trouvez la perle rare dès maintenant !

Vidéo de présentation · 42 s
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Mensuel sans engagement · Paiement par carte, directement sur le site

Le Barman Vous Recrute en chiffres

  • 2 min

    Publiez vos offres, de façon rapide et efficace

  • 5

    candidats motivés par votre établissement et votre offre, pas 200 candidats à trier

    5 candidatures en cours sur 5

  • 72 h

    pour répondre à chaque candidature, sinon l’offre est masquée

Comment ça marche

  1. Publiez une annonce

    Poste, contrat, salaires, disponibilité : tout se choisit dans des listes, rien à rédiger.

  2. Activez votre annonce et votre établissement

    Après le paiement, votre annonce est en ligne. Remplissez un maximum d’informations sur votre établissement et on s’occupe de vous envoyer des candidats qualifiés.

  3. Recevez jusqu’à 5 candidatures

    Intéressé ou non retenu en 1 clic. Vous répondez sous 72 h et chaque réponse libère une candidature.

Pensé pour les pros du CHR qui n’ont pas le temps

  • Votre fiche établissementPhoto, adresse, horaires et avantages pour que les candidats sachent où ils mettent les pieds.
  • Des offres, en illimitéEn salle, au bar, en cuisine : peu importe. Vous avez un besoin, publiez-le en 2 minutes sur votre profil.
  • Des CV complets et lisiblesExpériences, disponibilités et coordonnées. À vous de faire votre choix.
  • Place à l’essaiEn quelques heures, vous avez publié votre annonce et peut-être trouvé la perle rare qui vous manquait !

Un prix, des annonces illimitées

Prix par établissement, forfait avec ou sans engagement selon vos besoins.

Plan préféré

Annuel

Idéal si vous recrutez plus de 3 personnes par an.

70 €34,99 €HT /moisPayé en une fois : 419,88 € HT par an, engagement d’un an
Choisir l’annuel

Inclus dans votre formule

  • Fiche établissement
  • Annonces illimitées
  • Diffusion de vos offres sur tous nos réseaux de candidats
  • Candidats réactifs, motivés et disponibles
  • CV complets : expérience, disponibilités et coordonnées

Questions fréquentes

Je dois rédiger l’annonce ?

Non. Vous choisissez le poste, le contrat, le salaire et la date de début dans des listes. L’annonce est mise en forme pour vous. Vous aurez tout de même l’option d’écrire du texte si vous le souhaitez pour apporter des précisions spécifiques sur votre offre.

Pourquoi 5 candidatures au plus ?

Pour que vous lisiez vraiment chaque candidature. Une offre reçoit au plus 5 candidatures en cours. Dès que vous répondez, intéressé ou non retenu, une candidature se libère et l’offre peut en recevoir une nouvelle candidature.

Et si je ne réponds pas à temps ?

Vous avez 72 h pour répondre à chaque candidature. Passé ce délai, l’offre est masquée jusqu’à ce que vous ayez répondu aux candidatures en retard. Aucune candidature n’est perdue.

Je peux arrêter quand je veux ?

La formule mensuelle est sans engagement : vous arrêtez le renouvellement quand vous voulez et gardez l’accès jusqu’à la fin du mois payé. La formule annuelle engage pour un an. La formule à vie se paie une seule fois.

Combien d’annonces je peux publier ?

Autant que vous voulez pour votre établissement, quelle que soit la formule.

Votre annonce peut être en ligne dans 2 minutes.

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